Emprego temporário abre 500 mil vagas no fim do ano

Emprego temporário abre 500 mil vagas no fim do ano. Segundo a Associação Brasileira do Trabalho Temporário (ASSERTTEM), as empresas devem contratar mais de meio milhão de profissionais entre novembro e dezembro de 2025, impulsionadas pela Black Friday, pagamento do décimo terceiro salário e compras de Natal.

Demanda maior em varejo, e-commerce e centros logísticos

O avanço do comércio eletrônico, a profissionalização das cadeias de distribuição e a necessidade de reforçar equipes para picos sazonais fazem do último bimestre o período mais aquecido para vagas temporárias. Varejistas, operadores de e-commerce e empresas de logística lideram a procura por mão de obra para funções como operador de estoque, auxiliar de separação e atendente de loja.

Regulamentado pela Lei nº 6.019/1974 e pelo Decreto nº 10.854/2021, o contrato de trabalho temporário permite suprir demandas transitórias sem ampliar custos fixos. A ASSERTTEM ressalta que o modelo é porta de entrada para quem busca recolocação ou primeira experiência com carteira assinada.

Porta de entrada para efetivação

A multinacional de recursos humanos Gi Group Holding já conduz seleção para mais de mil vagas em um centro de operações na Grande São Paulo. A empresa observa que cerca de 25% dos temporários costumam ser absorvidos pelo quadro permanente, percentual que pode subir conforme desempenho.

“Quem demonstra comprometimento nas primeiras semanas eleva muito as chances de efetivação”, afirma Gisele Amaral, gerente de Excelência Operacional da Gi Group Holding.

Como se destacar no processo seletivo

Especialistas indicam cinco pontos-chave avaliados pelas companhias:

• Currículo claro e objetivo, com histórico profissional bem organizado;
• Conhecimento básico sobre a empresa contratante;
• Postura profissional nas entrevistas e dinâmicas;
• Controle emocional em situações de pressão;
• Vestimenta adequada ao ambiente de trabalho.

Comportamento pesa tanto quanto experiência, destaca Amaral. Para mais detalhes sobre o setor, consulte a Associação Brasileira do Trabalho Temporário, entidade que reúne dados oficiais do mercado.

No início de janeiro, muitas empresas mantêm parte dos temporários para cobrir férias ou dar continuidade ao crescimento das vendas on-line. Por isso, o fim de ano segue como melhor oportunidade para conquistar espaço duradouro.

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